残保金为零也要申报吗

1. 残保金为零也要申报吗

依照有关规定不需要缴纳残保金的企业也需要零申报。 国家《残疾人就业保障金征收使用管理办法》第十六条：自工商登记注册之日起3年内，对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的小微企业，免征保障金。(《财政部关于取消、调整部分政府性基金有关政策的通知》2017年4月1日起扩大残疾人就业保障金免征范围。将残疾人就业保障金免征范围，由自工商注册登记之日起3年内，在职职工总数20人(含)以下小微企业，调整为在职职工总数30人(含)以下的企业。调整免征范围后，工商注册登记未满3年、在职职工总数30人(含)以下的企业，可在剩余时期内按规定免征残疾人就业保障金。)

2. 残保金零申报后会有什么后果

依照有关规定不需要缴纳残保金的企业也需要零申报。 《残疾人就业保障金征收使用管理办法》第十六条：自工商登记注册之日起3年内，对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数20人以下(含20人)的小微企业，免征保障金。(《财政部关于取消、调整部分政府性基金有关政策的通知》2017年4月1日起扩大残疾人就业保障金免征范围，将残疾人就业保障金免征范围，由自工商注册登记之日起3年内，在职职工总数20人(含)以下小微企业，调整为在职职工总数30人(含)以下的企业，调整免征范围后，工商注册登记未满3年、在职职工总数30人(含)以下的企业，可在剩余时期内按规定免征残疾人就业保障金。)

3. 零申报的企业残保金怎么申报

零申报的企业残保金申报步骤如下：1、登录地方的国家税务局，在网上税务局上点击登录，输入公司税号和密码，登录账户；2、登录后，在登录的界面的左上角就可以看到、申报纳税；3、点击“纳税申报”后，在菜单里可以看到、其他申报；4、点击“其他申报”后，就可以在界面上看到税费申报的列表，向下拉列表，在里面可以找残疾人保证金申报填写；5、点击填写申报表、进入申报，填写报表中的职工人数和职工工资总额、和已审批减免的金额，来实现零申报，点击保存，完成零申报。安排残疾人就业的用人单位需持“北京市安排残疾人就业情况审核确认书”在规定时限内到主管税务机关按确认书情况自行申报缴纳保障金，符合免征规定的用人单位必须在网上进行残保金零申报。主管地方税务机关会在缴纳期结束后，对未在规定时限进行缴纳的用人单位进行催缴，未在催缴规定期限缴纳的，日增加千分之五的滞纳金。未安排残疾人就业的用人单位采取自核自缴的方式，在规定时限内向主管税务机关申报缴纳保障金，未在规定时限缴纳残保金的，主管地方税务机关会在缴纳期结束后，对未在规定时限进行缴纳的用人单位进行催缴，未在催缴规定期限缴纳的，日增加千分之五的滞纳金。残疾人就业保障金简称残保金，按照年度差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算交纳用于残疾人就业的专项资金。那么我们要如何进行零申报呢，只能原则上是不予许的，如果被稽查到，是要补报的，而且会面临处罚。除非单位已经资不抵债，或面临破产，才有可能免征。操作环境：品牌：苹果12系统版本：iOS14国家税务总局手机app，版本v1.3.5

4. 零申报的企业残保金怎么申报

您好！很高兴为您解答哦！~[心][鲜花]亲，零申报的企业残保金申报流程1、登录地方的国家税务局，在网上税务局上点击登录，输入公司税号和密码，登录账户；2、登录后，在登录的界面的左上角就可以看到、申报纳税；3、点击“纳税申报”后，在菜单里可以看到、其他申报；4、点击“其他申报”后，就可以在界面上看到税费申报的列表，向下拉列表，在里面可以找残疾人保证金申报填写；5、点击填写申报表、进入申报，填写报表中的职工人数和职工工资总额、和已审批减免的金额，来实现零申报，点击保存，完成零申报。【摘要】
零申报的企业残保金怎么申报【提问】
您好！很高兴为您解答哦！~[心][鲜花]亲，零申报的企业残保金申报流程1、登录地方的国家税务局，在网上税务局上点击登录，输入公司税号和密码，登录账户；2、登录后，在登录的界面的左上角就可以看到、申报纳税；3、点击“纳税申报”后，在菜单里可以看到、其他申报；4、点击“其他申报”后，就可以在界面上看到税费申报的列表，向下拉列表，在里面可以找残疾人保证金申报填写；5、点击填写申报表、进入申报，填写报表中的职工人数和职工工资总额、和已审批减免的金额，来实现零申报，点击保存，完成零申报。【回答】
安排残疾人就业的用人单位需持“北京市安排残疾人就业情况审核确认书”在规定时限内到主管税务机关按确认书情况自行申报缴纳保障金，符合免征规定的用人单位必须在网上进行残保金零申报。主管地方税务机关会在缴纳期结束后，对未在规定时限进行缴纳的用人单位进行催缴，未在催缴规定期限缴纳的，ri增加千分之五的滞纳金。未安排残疾人就业的用人单位采取自核自缴的方式，在规定时限内向主管税务机关申报缴纳保障金，未在规定时限缴纳残保金的，主管地方税务机关会在缴纳期结束后，对未在规定时限进行缴纳的用人单位进行催缴，未在催缴规定期限缴纳的，ri增加千分之五的滞纳金。【回答】

5. 零申报的企业残保金怎么申报

非常感谢您的耐心等待[开心]，答主为您查询到，法律分析：1.登录地方的国家税务局,在网上税务局上点击登录,输入公司税号和密码,登录账户。2.登录后,在登录的界面的左上角就可以看到"申报纳税",3.点击“纳税申报”后,在菜单里可以看到“其他申报”点击“其他申报”后，就可以在界面上看到税费申报的列表，向下拉列表，在里面可以找残疾人保证金申报填写。【摘要】
零申报的企业残保金怎么申报【提问】
尊敬的客户您好！我是小锦金融顾问，拥有1年的金融的从业经验。由于答主是手工打字，需要边理解您的问题边打字解答，回复可能会稍微慢一点，所以辛苦您耐心等待一下哦。[开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心]【回答】
非常感谢您的耐心等待[开心]，答主为您查询到，法律分析：1.登录地方的国家税务局,在网上税务局上点击登录,输入公司税号和密码,登录账户。2.登录后,在登录的界面的左上角就可以看到"申报纳税",3.点击“纳税申报”后,在菜单里可以看到“其他申报”点击“其他申报”后，就可以在界面上看到税费申报的列表，向下拉列表，在里面可以找残疾人保证金申报填写。【回答】
亲亲您如果对刚刚的答案存在有不理解的地方都可以再次询问答主哦，稍后您还可以点开答主的头像进行关注答主，以后有任何的问题都可以来咨询答主哦。[开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心][开心]【回答】

6. 零申报的企业残保金怎么申报

零申报的企业残保金申报规定如下：1、用人单位应按规定时限向保障金征收机关申报缴纳保障金。在申报时，应提供本单位在职职工人数、实际安排残疾人就业人数、在职职工年平均工资等信息，并保证信息的真实性和完整性；2、残保金申报方式：残保金实行按月申报缴纳方式，与税收同步申报，即每月征收期内，由用人单位向主管地税部门申报当月应缴纳残保金；未安排残疾人就业单位按征收标准全额申报缴纳；安排残疾人就业未达到法定比例的单位，按差额人数申报缴纳；安排残疾人就业达到或超过法定比例的单位进行零申报；各用人单位申报金额以残联机构审核数为准，申报情况随时接受税务和残联部门的稽查，年终组织汇算清缴；3、将残保金由单一标准征收调整为分档征收，用人单位安排残疾人就业比例1%（含）以上但低于本省（区、市）规定比例的，三年内按应缴费额50%征收；1%以下的，三年内按应缴费额90%征收。暂免征收小微企业残保金。对在职职工总数30人（含）以下的企业，暂免征收残保金。4、残保金的计算标准：残保金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下：残保金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数乘以所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）乘以上年用人单位在职职工年平均工资。【法律依据】《中华人民共和国税收征收管理法》第一条  为了加强税收征收管理，规范税收征收和缴纳行为，保障国家税收收入，保护纳税人的合法权益，促进经济和社会发展，制定本法。

7. 零申报的企业残保金怎么申报

法律分析：1.登录地方的国家税务局,在网上税务局上点击登录,输入公司税号和密码,登录账户。
2.登录后,在登录的界面的左上角就可以看到"申报纳税",
3.点击“纳税申报”后,在菜单里可以看到“其他申报”
点击“其他申报”后，就可以在界面上看到税费申报的列表，向下拉列表，在里面可以找残疾人保证金申报填写，
点击“填写申报表”进入申报，填写报表中的"职工人数"和"职工工资总额",和已审批减免的金额，来实现零申报，点击“保存”，完成零申报。
法律依据：《残疾人就业保障金管理暂行规定》 第二条  “保障金”是指在实施分散比例安排残疾人就业的地区，凡安排残疾人达不到本省、自治区、直辖市人民政府规定的比例的机关、团体、企业事业单位和城乡集体经济组织，根据地方有关法规的规定，按照年差额人数和上年度本地区职工年平均工资计算交纳用于残疾人就业的专项资金。“保障金”按属地原则交纳，中央部门所属单位按照所在地地方法规的有关规定办理。

8. 零申报的企业残保金怎么申报

零申报的企业残保金申报规定如下：1、用人单位应按规定时限向保障金征收机关申报缴唯码纳保障金。在申报时，应提供本单位在职职工人数、实际安排残疾人就业人数、在职职工年平均工资等信息，并保证信息的真实性和完整性；2、残保金申报方式卜咐：残保金实行按月申报缴纳方式，与税收同步申报，即每月征收期内，由用人单位向主管地税部门申报当月应缴纳残保金；未安排残疾人就业单位按征收标准全额申报缴纳；安排残疾人就业未达到法定比例的单位，按差额人数申报缴纳；安排残疾人就业达到或超过法定比例的单位进行零申报；各用人单位申报金额以残联机构审核数为准，申报情况随时接受税务和残联部门的稽查，年终组织汇算清缴；3、将残保金由单一标准征收调整为分档征收，用人单位安排残疾人就业比例1%（含）以上但低于本省（区、市）规定比例的，三年内按应缴费额50%征收；1%以下的，三年内按应缴费额90%征收。暂免征收小微企业残保金。对在职职工总数30人（含）以下的企业，暂免征收残保金。4、残保金的计算标准：残保金按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算缴纳。计算公式如下：残保金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数乘以所在地省、自治区、直辖市人民政府规定的安排残疾人就业比例-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）乘以上年用人单位在职职工年平均工资。【法律依据】《中华人民共和国税收征收管理法》第一条 为了加强税收征收管理，规范税收征收和缴纳行为，保障国家税收收入，保护纳税人的合法权益，促进经济和社会指弊哪发展，制定本法。